※ 기재착오로 인하여 붙임파일 채용공고 [공개경쟁 체험형 인턴 정보화 채용인원]  3명->5명으로 수정

세계일류 국가고용정보기관을 지향하는 한국고용정보원이 국가직무능력표준(NCS)에 기반하여 인성과 직무수행능력을 갖춘 청년인턴을 공개모집하오니 많은 응모를 바랍니다.

2019. 2. 1.

한국고용정보원장

1. 채용유형 : 체험형 청년인턴
 
ㅇ 세부직무 및 응시자격은 첨부하는 채용공고문 및 채용직무설명자료를 참고하시기 바랍니다.

2. 응시자격

ㅇ 한국고용정보원 인사규정 제13조(결격사유)에 해당하지 않는 자

ㅇ 청년고용촉진특별법 시행령 제2조에 따른 청년에 해당하는 자(만 34세 이하)

ㅇ 한국고용정보원 청년인턴 근무 경험이 없는 자

ㅇ 공무원, 기업 등의 입사대기자가 아닌 자

ㅇ 최종합격자 발표 후 임용 즉시 근무가능한 자

3. 근무조건

ㅇ 근무기간 : 5개월(2019. 3. 1 ~ 7. 31)

ㅇ 근무시간 : 1일 8시간(유연근무 가능)

ㅇ 월보수(1일 8시간, 주 40시간 기준)

- 월1,764,000원 + 중식보조비 + 교통보조비
 

4. 전형방법(공통) : 서류전형(3배수 이내 선발) > 면접전형

5. 우대사항 : 취업보호(지원)대상자, 장애인, 국민기초생활보장법에 따른 저소득층, 비수도권 지역인재, 이전지역인재(충북), 국가기술자격  취득자

6. 접수기간 : 2019. 2. 1 ~ 2019. 2. 11, 18:00까지

7. 접수방법 : 워크넷(www.work.go.kr)을 통한 온라인 지원

ㅇ 자세한 접수방법은 첨부하는 채용공고문을 참조 바랍니다.

8. 제출서류

ㅇ 응시원서

9. 기타

ㅇ 표준응시원서 미사용, 지원사항 허위기재 등으로 인한 일체의 불이익(채용취소 포함)은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

ㅇ 기타 사항은 한국고용정보원 인사교육팀(043-870-8724)으로 문의하시기 바랍니다.