일을 원하는 국민 누구나 함께 일하는 사회를 지향하는 한국고용정보원이 국가직무능력표준(NCS)에 기반하여 인성과 직무수행능력을 갖춘 인재를 공개모집하오니 많은 응모를 바랍니다.
2019. 5. 24.
한국고용정보원장
1. 채용유형 및 분야 : 일반계약직(기간제근로자) 고객상담
2. 임용조건
○ 인사규정 제13조(결격사유)*에 해당하지 않는 자
* 채용 결격사유[한국고용정보원 인사규정 제13조(결격사유)]
- 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하는 자
- 병역법에 의한 병역의무를 기피한 사실이 있는 자
- 한국고용정보원에서 면직 또는 파면의 징계를 받은 자
- 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자
- 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자
○ 한국고용정보원에서 계약직원으로 1년 이상 근무한 경력이 없는 자
○ 최종합격자 발표 후 임용 즉시 근무가능한 자
3. 전형절차/방법
○ 서류전형(5배수) > 면접전형 > 최종합격
4. 우대사항
○ 취업지원대상자(국가유공자), 장애인, 지역인재(충북), 비수도권인재, 청년, 기초생활수급자
5. 응시원서 접수 및 제출 서류
○ 접수기간 : 2019. 5. 24 ~ 6. 3, 13:00 까지
○ 접수방법 : 워크넷(www.work.go.kr)을 통한 온라인 지원
○ 지원자 제출서류 : 응시원서 및 자기소개서 (작성가이드 참고)
6. 기타
○ 제출서류 미제출, 허위기재 등으로 인한 일체의 불이익(채용취소 포함)은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
○ 기타 사항은 한국고용정보원 인사교육팀(043-870-8724)으로 문의하시기 바랍니다.